金牌厨柜企业同济大学校园招聘岗位
发布时间:10-29-14

 

岗位1(名称):检测工程师     3

工作地点:厦门总部、泗阳基地

岗位要求:

1、  本科及以上学历,检测技术、工业工程等相关专业,硕士学历优先;

2、熟悉检测流程、方法,有项目实践经验者优先;

3、该岗位培养方向为检测实验室主任/副主任。

岗位2(名称):IE工程师      3

工作地点:厦门总部、泗阳基地

岗位要求:

1、  本科及以上学历,工业工程、生产管理等相关专业,硕士学历优先;

2、  具备良好的问题分析与指导现场的能力,有一定沟通能力;

3、  爱岗敬业,有钻研精神,有较强的改善、创新、学习能力。

岗位3(名称):信息技术工程师    2

工作地点:厦门总部

岗位要求:

1、  计算机、软件工程、信息工程等相关专业,本科及以上学历;

2、  有较强的架构设计、软件开发能力;

3、  熟悉ERPOA系统开发者优先;

4、  有一定英语听写能力者尤佳。

岗位4(名称):物流工程师     2

工作地点:厦门总部、泗阳基地

岗位要求:

1、  物流管理等相关专业,本科及以上学历;

2、  扎实的专业知识,有一定的沟通、协调能力。

岗位5(名称):产品包装工程师    2

工作地点:厦门总部、泗阳基地

岗位要求:

1、  产品包装、物流管理相关专业本科及以上学历;

2、  对产品包装、设计及保护有较深认识和研究。

岗位6(名称):工业设计师     3

工作地点:厦门总部

岗位要求:

1、  工业设计、艺术设计等相关专业本科及以上学历;

2、  熟练掌握CAD3D-MAX等常用设计软件,有较强创新能力与学习能力;

3、  有国际或者国内设计大赛获奖作品者优先。

岗位7(名称):商业空间设计师   3

工作地点:厦门总部

岗位要求:

1、  艺术设计、室内设计相关专业,本科及以上学历,有较强的设计能力;

2、  有一定空间、色彩搭配专业知识,有较强的审美能力;

3、  有较强创新与学习能力,有获奖作品者尤佳。

岗位8(名称):板式家具技术工程师    2

工作地点:厦门总部、泗阳基地

岗位要求:

1、  木材加工、家具制造、机械设备等相关专业,本科及以上学历;

2、  扎实的专业基础知识,有一定吃苦精神与钻研精神,有较强的学习力。

岗位9(名称):生产管理    若干

工作地点:厦门总部、泗阳基地

岗位要求:

1、  生产管理、工业管理相关专业本科及以上学历;

2、  扎实的专业知识,有良好的人际沟通能力;

3、  有生产项目管理、研究经验优先。

 

金牌厨柜企业简介

 

一、行业地位

金牌厨柜:中国高端厨房领军品牌;拥有行业唯一的国家级厨房工业设计中心;中国五金制品协会厨房设备分会会长单位;福建省及厦门市厨柜业商会创会会长单位;厦门厨卫百亿产业集群的龙头企业。

 

二、品牌荣誉

●高新技术企业、首批国家林业重点龙头企业、中国厨柜20年最具品牌价值奖、中国房地产开发企业500强首选供应商。

 

三、设计奖项:

中国设计红星奖;工信部首届工业设计大奖赛二十强;全国行业唯一获得国家发明专利;中国厨柜设计金奖;中国厨柜工艺技术特别奖;2011年、2013年海峡两岸林博会产品设计金奖。

 

四、生产规模:

厦门总部生产基地近300亩,另斥巨资建设1000亩江苏泗阳生产基地,金牌厨柜总规模国内领先,世界前三!

 

八、销售渠道:

零售渠道

目前在全国600多个大中城市设有近1000家品牌专卖店,现有厦门、北京、上海、广州、深圳、南京、苏州、杭州、西安、福州、泉州、无锡12个直营分公司。

 

海外渠道

目前在马来西亚、埃及、印度、尼泊尔、柬埔寨、澳大利亚等国家和地区设立多个海外品牌专卖店,合作客户遍及美国、加拿大、澳大利亚、新西兰、南非、赞比亚、新加坡、马来西亚、俄罗斯、意大利等国家和地区。

 

九、技术优势

中国厨柜行业唯一国家级厨房工业设计中心;厨柜行业唯一高新技术企业;家居行业唯一一家成为“863计划”高技术课题主持单位的企业;福建省林业产业化龙头企业;与南京林业大学家具与工业设计学院合作设立博士后流动工作站;参与行业标准《住宅整体厨房》、国家标准《家具工业术语》等标准修订;在意大利米兰设立金牌厨柜研发设计中心。

 

十、人才状况:

现有员工2000名以上,其中大专以上中高级技术、设计及营销、管理人才占70%以上。企业内部实施了“专家计划”、“黄埔计划”、“优才计划”及“雏鹰计划”等人才战略储备计划;另外,公司每年还选送优秀的高级管理人员赴清华大学、厦门大学等国内知名高校进行提升再造,并和南京林业大学联合建立了博士后科研流动站和教学科研实习基地,和集美大学财经学院联合建立了产学研基地,建立起一整套员工教育培训制度,构建能够支持企业未来战略发展的人力资源管理体系。

 

十一、企业目标:

  通过G1999网络厨房百货商城及厨房智能化系统等项目的实施,致力于打造为消费者提供舒适厨房生活方式的“专业高品质的厨房全产品服务商”;

  百亿金牌梦:5-8年实现“千城万店,百亿金牌”规划。

 

 

 

 

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