经济与管理学院MBA中心因项目发展需要，现面向校内外公开招聘岗位若干，具体岗位、职责及任职要求如下：

 

一、岗位名称：学生与校友事务岗1人

1、 岗位职责：

（1）协助部门主管拟定同济MBA学生与校友事务发展战略、财务预算及实施计划；

（2）督导各类学生活动的计划、组织、执行与结果反馈，在过程中与学生充分沟通，使其主动性及才能得到充分锻炼及展现；

（3）审核各类学生组织的设立，督导其日常运作，引导学生组织及活动的健康良性发展；

（4）整理完善同济MBA校友数据库，负责其日常更新与维护；

（5）为同济MBA校友会的日常事务与活动组织提供行政支持；

（6）协助整合校友资源，搭建校企、校友与学生之间的良性互动平台，为项目发展提供源动力。

 

2、 任职要求：

（1）具备良好的思想品质和道德操守，为人诚信，热爱教育事业；

（2）本科及以上学历，五年以上相关工作经验，熟悉学生工作，具有商学院工作经验者优先；

（3）热情耐心，认真细致，有责任感，具有良好的服务意识、团队精神与职业素养；

（4）优秀的中英文书面及口头表达能力及出色的沟通、协调、组织能力；

（5）具有国际化视野、创新意识，执行力强，善于自我激励，追求卓越。

 

 

二、岗位名称：教学事务岗1人

1、 岗位职责：

（1）结合规范化、信息化的工作要求，协助教务主管健全和完善教学事务各项规范、流程与准则；

（2）与教学事务团队一起，负责中心日常教学运行，维护正常教学轶序，提升教务服务质量；

（3）协助教务主管及相关同事安排课程时间、师资、教室等资源，优化教学资源配置；

（4）与教授及软技能课程提供方开展教学日常联络与沟通，协调有关部门提供必要的服务与支持，参与带课、值班等日常工作；

（5）负责中心考试事务管理，为论文及学位事务提供协助和支持；

（6）协助健全教学档案管理体系并组织实施，参与学生成绩、试卷、评估等重要教学档案管理。

 

2、 任职要求：

（1）具备良好的思想品质和道德操守，为人诚信，热爱教育事业；

（2）本科及以上学历，三年以上相关工作经验，熟悉教务工作，具有商学院工作经验者优先；

（3）热情耐心，认真细致，有责任感，具有良好的服务意识、团队精神与职业素养；

（4）优秀的中英文书面及口头表达能力及出色的沟通、协调、组织能力；

（5）具有国际化视野、创新意识，执行力强，善于自我激励，追求卓越。

 

 

 

三、应聘程序：

1、有意者请将应聘材料发送到tjsemhr@tongji.edu.cn，邮件标题请注明“姓名+应聘岗位”，截止日期2015年5月31日；

2、经初审通过者，由学院招聘领导小组面试；

3、通过面试被录用者，工资待遇按学校相关政策执行。

注：应聘材料恕不退还，请自行保留备份。

 

经济与管理学院

2015年5月13日