2020年第（26）次党政联席会议于2020年10月27日9:30在同济大厦A楼举行。

李垣、施骞、董变林、陈松、阮青松、程名望、谢恩参加了会议，有关部门负责人列席了部分议题。因疫情防控工作要求，前述部分参会（列席）人员通过视频形式参会（ZOOM会议号：63779212009）。

会议由李垣主持。

1.讨论通过学科与科研工作

会议听取了程名望同志关于与德方签订《中德经济管理研究院合同》的汇报。

会议决定，会后领导班子成员就《中德经济管理研究院合同》条款细节进行校阅，进一步完善合同文本。

2.讨论通过行政与人事工作

会议听取了谢恩同志关于行政和人事工作的汇报，包括（1）10万以上费用支出：A楼消防火灾报警系统主机更换采购费用；《中国民航》杂志刊面广告费；（2）中法中心A区3楼、C区4楼及同济大厦A楼7层的装修改建方案；（3）垃圾分类厢房建设；（4）A楼室外消防供水管道漏水维修费用支付；（5）管理类职称申报（中、初级）人员名单；（6）启动2021年年终奖励分配方案制定工作。

会议决定，同意支付A楼消防火灾报警系统主机更换采购费用；同意支付《中国民航》杂志刊面广告费。

会议决定，同意中法中心A区3楼、C区4楼与同济大厦A楼7楼装修改建方案。

会议决定，同意垃圾分类厢房建设方案。

会议决定，同意支付A楼室外消防供水管道漏水维修费用。

会议决定，同意启动管理类职称申报（中、初级）人员的工作安排。

会议强调，2021年年终奖励分配方案的设计要契合国家对教育科研的要求，与学院建设一流学院和学科的发展战略相匹配；结合国家导向、学校任务、学院年初制定的重点工作，继续突出质量导向、鼓励创新、体现协同，指标制定考虑质量的“绝对标准”和“相对标准”，方案指导思想要通过分配带动大家进步；实施过程应保证程序公开，坚持管理重心下移、加强信息沟通与反馈。行政人员奖励性绩效方案制定应向专业化、服务型、一专多能的人员倾斜。会议指出，要全面理解“高质量”，高质量不单指科研与论文，三全育人、学生思政、教学与专业设置、学生就业、行政服务等都可以体现“高质量”，会议决定，根据实际情况，按照基金使用管理办法，从院长基金提取一定额度，由院长牵头和人事领导小组协商制定相关分配办法。方案制定工作启动后，人事部门应尽快确定具体细节与指标。

会议决定，同意启动2021年年终奖励分配方案制定工作。

3.讨论通过专业学位工作

会议听取了施骞同志10万以上费用支出的汇报。

会议决定，同意划拨EE中心甘肃交警培训班（第一至三期）管理费至交通学院。

（记录人：赵海燕）